Werken en mantelzorg

Werk en mantelzorg is voor steeds meer mensen een realiteit door de vergrijzing en een terugtrekkende overheid.

Iedere werkgever heeft te maken met werknemers die mantelzorger zijn. Gemiddeld heeft 1 op de 6 werknemers mantelzorgtaken thuis. Mantelzorg is niet voor iedereen een bekend begrip en toch zijn er in Nederland 2,6 miljoen mantelzorgers. Daarvan combineert 71% zorgen voor een ander met een baan.

Werkende mantelzorgers kunnen (over)belast raken, ook fysiek en dan neemt het verzuim toe. Dit wordt vaak niet gerelateerd aan de mantelzorgsituatie van de werknemer. Om werknemers gezond, gemotiveerd en duurzaam inzetbaar te houden is mantelzorgvriendelijk beleid essentieel.

Mantelzorgvriendelijk personeelsbeleid

Voordelen 

• Toename productiviteit en kwaliteit
• Behoud kennis en ervaring
• Meer vitaliteit en betere gezondheid
• Meer loyaliteit en betrokkenheid

RSWP heeft een programma opgesteld dat u stap voor stap doorloopt en dat op maat kan worden aangepast. RSWP heeft het volgende aanbod:

  • Advies op maat
  • Informatieve workshops
  • Interne trainingen
  • Enquête onder uw medewerkers

Bent u benieuwd wat wij kunnen doen voor uw organisatie? Neem dan vrijblijvend contact met ons op  

Contact